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Les news du Patro / La FNP engage PERMANENT pédagogique (H-F) pour accompagner les régionales de Charleroi et de Thudinie / CHARGE DE COMMUNICATION – CDI

Fédération, Job, News site  |  07.20.2020

La FNP engage PERMANENT pédagogique (H-F) pour accompagner les régionales de Charleroi et de Thudinie / CHARGE DE COMMUNICATION – CDI

Mouvement de jeunesse dynamique, le Patro propose des animations de qualité à plus de 22.000 jeunes en Wallonie et à Bruxelles. Une pédagogie adaptée, des valeurs pleines de sens, une expérience forte de démocratie, de vie en société… autant de facettes d’un Mouvement qui contribue chaque jour à une société plus humaine et plus responsable.

Le Centre Fédéral réunit une équipe de 34 travailleurs répartis en quatre équipes : la direction, l’administratif, la communication et le pédagogique. Ensemble, ils réalisent la mission de soutenir les patros locaux, les équipes régionales et les cadres fédéraux. Des antennes décentralisées permettent un accompagnement des bénévoles en étant proche du terrain.

Fonction

Le/la permanent(e) intègre l’équipe des travailleurs du Centre Fédéral et plus précisément l’équipe des permanents pédagogiques décentralisés.

Il/elle accompagne les bénévoles des équipes régionales de Charleroi et de la Thudinie ainsi que leurs patros dans la mise en œuvre de leurs projets, et ce dans une optique d’éducation permanente.

Au sein de l’équipe des permanents décentralisés, il/elle participe activement aux réflexions sur les pratiques liées à sa fonction.  Il/elle remonte la réalité de terrain aux différents secteurs concernés.

Il/elle exécute également des tâches de communication (environ 1/3 du travail) et, à ce titre, participe activement aux réunions et aux missions de l’équipe de communication.

Tâches

Au sein de l’équipe des permanents, sous la responsabilité du Directeur Pédagogique, il/elle va :

  • Accompagner plusieurs groupes de bénévoles sur les régions de Charleroi et de Thudinie, en vue de les rendre autonomes ;
  • Gérer des projets ;
  • Créer des outils ou démarches pédagogiques ;
  • Outiller adéquatement les bénévoles ;
  • Participer aux réunions d’équipe ;
  • Mener des projets et missions en lien avec la communication du Mouvement ;
  • Coordonner la rédaction et écrire dans les revues du Mouvement ;
  • Développer des campagnes de communication.

Cette liste de tâches n’est pas exhaustive.

Profil

Etre diplômé(e) de l’enseignement supérieur ou universitaire dans le domaine de la communication est essentiel. En l’absence, être diplômé(e) dans les domaines de l’éducation ou des sciences humaines et sociales peut s’avérer intéressant.

Une expérience en communication est indispensable pour la fonction.

Des expériences en formation et en animation ainsi que dans un mouvement de jeunesse et la connaissance du Patro peuvent s’avérer utile pour la fonction.

Compétences

Le (la) candidat(e) possédera la capacité de :

  • gérer un groupe de bénévoles ;
  • s’adapter en fonction des situations ;
  • organiser son travail en fonction de l’agenda, des priorités et du respect des échéances ;
  • avoir une aisance relationnelle et faire preuve d’empathie ;
  • respecter et mettre en œuvre un projet d’éducation ;
  • piloter des projets, animer des réunions et gérer un groupe ;
  • travailler en équipe et de manière autonome ;
  • évaluer, s’auto-évaluer et de générer des feedbacks ;
  • adapter sa communication (orale et écrite) en fonction du public ;
  • écrire avec une orthographe irréprochable.

Connaissances informatiques de base (Word, Excel, Outlook, Windows) ainsi que les principaux réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram), WordPress et les outils de montages audiovisuels.

Conditions

  • Entrée en fonction au 1er septembre ;
  • Accepter de travailler certains week-ends et certaines soirées, en déplacement et de façon plus intense en fonction des exigences du travail ;
  • Disposer d’un permis B et d’un véhicule ;
  • Lieux d’exécution du travail : Gilly

Avantages

  • Contrat à durée indéterminée, selon les barèmes de la Commission Paritaire 329.02 ;
  • Épanouissement garanti dans un cadre jeune et dynamique ;
  • Travailler dans une ASBL avec un vrai projet de société ;
  • Possibilité de télétravail après 6 mois ;
  • Accès à des formations professionnelles ;
  • Facilité d’accès en voiture au Centre Fédéral;
  • Respect d’un équilibre vie professionnelle et privée.

Envoyer un CV accompagné d’une lettre de motivation, pour au plus tard le 4 août 2020, avec la référence « permanent ACDC Charleroi/Thudinie » à l’adresse suivante : emploi@patro.be.

Les entretiens des candidats sélectionnés auront lieu le jeudi 13 août 2020.

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